Wussten Sie, dass EVG im Rückgrat vieler Bauwerke steckt? Durch visionäres Denken und Umsetzungsstärke haben wir die industrielle Fertigung von Betonbewehrung maßgeblich geprägt.

Wir suchen ab sofort:

JUNIOR SERVICE MANAGER AFTERSALES (w/m/d)

Standort Raaba-Grambach bei Graz – Vollzeit

Seit 1949 baut EVG Maschinen und Anlagen zur Produktion von geschweißtem Gitter und zur Betonstahlverarbeitung. EVG ist Weltmarktführer und bietet rund um den Globus Hochleistungsmaschinen und Services in höchster Qualität zu marktkonformen Preisen. Der Unternehmenserfolg basiert auf dem Know-How und der Kompetenz von über 500 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Nur Sie fehlen noch in unserem Team!

Zur Erweiterung unseres Business-Unit-Teams suchen wir für unseren Standort Raaba-Grambach bei Graz ab sofort einen Junior Service Manager (w/m/d) Vollzeit.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Aufbau und Weiterentwicklung der Prozesse für die Business Unit Aftersales sowie Harmonisierung der Abläufe
  • Definition und Dokumentation der Geschäftsprozesse
  • Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen (Kennzahlen, Datenaufbereitung, Marktanalysen, …) für die Leitung der Business Unit Aftersales
  • Verhandlungen mit Vertretern und Personalbereitstellern
  • Betreuung der Schnittstellen zu anderen Abteilungen
  • Unterstützung bei der Administration und der betriebswirtschaftlichen Steuerung der Abteilung
  • Erstellung von Dokumenten, Präsentationen und Verkaufsunterlagen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium (FH/TU) im Bereich Service Management, Produktmanagement, oÄ
  • Profunde Kenntnisse im Maschinenbau
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden sowie Organisations- und Prozessentwicklung
  • Strategisches Denken
  • Englisch verhandlungssicher
  • Selbständiges Arbeiten
  • Gutes Zeitmanagement

Unser Angebot:

Warum wir Sie an Bord holen möchten? Weil wir weiter auf Wachstumskurs sind und uns nicht auf unserem Erfolg ausruhen! Jeder Erfolg ist immer auch Antrieb für Weiterentwicklung, Andersdenken und Verbesserung. Wenn Sie EVG gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten und bereit sind neue Denkanstöße zu geben und etablierte Prozesse zu verbessern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Ihr Engagement bieten wir Ihnen ein persönliches Arbeitsklima in einem weltweit tätigen und stabilen Familienunternehmen. Unsere Mitarbeiter/innen schätzen vor allem die interessanten Aufgabenstellungen durch die hohe interne Wertschöpfungstiefe, flexible Arbeitszeiten, die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, das Angebot an Gemeinschaftsaktivitäten sowie unsere Sozialleistungen. Klingt das nach einem attraktiven Angebot?

 

Für diese Position ist gemäß Kollektivvertrag ein Bruttojahresgehalt ab € 50.000,– vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein marktkonformes Gehalt. EVG setzt sich für eine Erhöhung des Frauenanteils in technischen Berufen ein und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich ein, sich für die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise) an:

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen 
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise) an:

EVG Entwicklungs- & Verwertungs-Gesellschaft m.b.H
Mag. Astrid Zandl-Josel / Monika Krennert, MA (FH)
Gustinus-Ambrosi-Straße 1-3
8074 Raaba-Grambach
personal@evg.com

Anfrage